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业务范围: 农药制剂产品营销,国内,渠道销售业务和大客户业务,部门人员编制大于5人 工作地点: 南京新港经济技术开发区恒竞路31-1号,公司总部 岗位目标: 领导市场部,建设团队,管理资源,实现高效运行;通过产品(线)管理、综合营销管理、新产品开发,支持营销团队实现可持续的业务成长 岗位职责: 1.牵头制定营销团队的年度《销售预算》,管理月度《销售预测》,开展销售分析,确定年度销售结果,维护《销售主数据》 2.制定产品(线)的《市场计划》;据此推动销售团队制定《销售计划》,有效实施,并掌握实施结果,评估实施效果 3.从品规管理、保证供应、库存管理、成本优化、渠道合作、技术推广、风险管理等维度开展综合营销管理工作,并制定和完善规定和流程 4.推动营销团队开展面向终端用户的技术推广服务,包括管理活动、管理资源、建立标准、制定方案、提供物料、提供培训、树立样板等,并提高营销团队的线上推广工作的水平 5.主导新制剂产品的开发工作,以及与外部供应商合作补足产品线,确保新上市和新引进的产品能够实现预期的销售额和利润 6.管理财、物资源,做到经费开支和物料使用真实、合规、高效 7.建设市场部团队,培养人才,做到岗位职责明确、员工胜任、考核有效 任职资格: 1.教育背景:农业类专业或市场营销专业,本科及以上学历 2.个人特质:高度合规、以客户为中心、执行力强、学习能力强 3.工作技能:专业技术、数据分析、时间管理、计划、沟通、合作,适应频繁出差 4.工作经验:农药销售、市场和产品开发10年以上工作经历
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